Die Arbeitgebermarke im virtuellen Raum

Seit unserem HR TREND Talk der von den Vorstößen der Porno Industrie im virtuellen Business handelte, tauchen immer mehr sinnvolle VR Ansätze im Umfeld unseres Magazins auf. Einer dieser Ansätze ist Sketchfab.
Sketchfab bietet Nutzern die Möglichkeit Lebensläufe in der Virtuellen Realität aufzubauen. Diese können dann von möglichen Arbeitgebern mittels eines VR Headsets betrachtet werden. Bei Berufen, die beispielsweise mit 3D Modellierung zu tun haben, kann dies heute schon ein guter Ansatz sein, um sein Können zu präsentieren, sowie sich vom Markt abzuheben.

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Wird es bald den Fake Employer Detektor geben?

In den vergangenen gut zwei Jahren wurde das Thema “Fake News” immer heißer auf den Sozialen Netzwerken diskutiert. Wie kann man die richtigen Nachrichten von den falschen sinnvoll unterscheiden. Ist das eine neue Kompetenz, die wir uns aneignen müssen? Ist das Teil der sogenannten digitalen Kompetenz?

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